Empresa líder a nivel mundial y nacional en el sector de los RRHH precisa consultores comerciales de RRHH para incorporarse en red de oficinas. Plan de formación inicial y continuado, con la oportunidad de desarrollarse y pasar a ser director de oficina gestionando un equipo de personas, una cartera de clientes y el área financiera de la delegación.
Se responsabilizará de comercializar y gestionar servicios de RRHH; mantenimiento e incremento de cartera de clientes, prospección comercial, elaboración y negociación de presupuestos, asesoramiento, acciones de marketing en su zona de trabajo.
Iniciar tu carrera profesional como responsable comercial, asumiendo la responsabilidad de incrementar y fidelizar nuestra cartera de clientes. En un periodo de seis meses a un año podrás optar a director de delegación. Nuestro compromiso es invertir en tu desarrollo profesional mediante un plan de formación inicial y continua y retribuirte en función de tus éxitos y responsabilidades.
Estudio mínimos:
Licenciado
Licenciado Administración y Dirección de Empresas
Experiencia Minima:
2 años
Requisitos Minimos
- Licenciados en administración y dirección de empresas, derecho, economicas... - Experiencia en captación y gestión de cartera de cliente, gestión equipo de personas, gestión cuenta de resultados.
Requisitos Deseados:
- Master en recursos humanos, empresas o similar. - Experiencia comercial en el sector servicios.
